الأربعاء، ٥ أكتوبر ٢٠٢٢ – ٦:٣٦ م
دبي في 5 أكتوبر /وام/أعلنت جائزة “تقدير ”العمالية عن شراكة مع غرف دبي تقدم بموجبها الغرف مجموعة من المحفزات والتسهيلات الجديدة للجائزة التي تعقد كل عامين .
وتهدف المحفزات الجديدة إلى تعزيز مسيرة الريادة في قطاع العمل في دبي وتشجيع الشركات ذات الكثافة العمالية على التنافس الإيجابي للفوز بالجائزة والتسهيلات التي تقدمها للشركات والعمال المتميزين.
وتأتي الحوافز الأربعة التي وفرتها غرف دبي كشريك استراتيجي مع الجائزة ضمن إطار جهودها الاستراتيجية للارتقاء بسمعة دبي كأفضل مدينة للعيش والعمل والاستثمار ومواكبة رؤية الجائزة وأهدافها الرامية الى بناء أفضل العلاقات بين الشركات والعمال بما يحفظ حقوق ومصالح الطرفين تجاه بعضهما البعض.
وأعرب اللواء عبيد مهير بن سرور نائب مدير عام الإدارة العامة للإقامة وشؤون الأجانب بدبي رئيس جائزة “تقدير” عن شكره لغرف دبي على مبادرتها ودعمها لثقافة التميز في قطاع العمل في دبي.
كما أعرب عن سعادته بالشراكة الاستراتيجية مع غرف دبي لتعزيز ثقافة الريادة في القطاع العمالي في دبي ,.وقال إن هذه المبادرة من الغرف سترفع عدد الهيئات الحكومية المساهمة في دعم الجائزة الى 11 هيئة قدمت أكثر من 59 محفزا للشركات والعمال المتميزين مما يتيح لهم توفير ملايين الدراهم سنوياً على شكل تسهيلات ومزايا وحسومات خاصة”.
ومن جانبه قال حسن الهاشمي مدير عام غرف دبي بالإنابة إن توفير بيئة عمل محفزة لنمو الأعمال يعتبر من الأولويات الاستراتيجية لغرف دبي موضحا أن الشراكة مع جائزة تقدير العمالية تستهدف الارتقاء بتنافسية مجتمع الأعمال . وتشمل المحفزات التي وفرتها غرف دبي السماح للشركات الفائزة بالتقديم مجاناً على “علامة المسؤولية الاجتماعية” لفئة مكان العمل وهي تعتبر من أدوات تكريم الشركات على مساهماتها المستدامة ودعوة الشركات الفائزة للمشاركة في برنامج /ENGAGE Dubai/ التطوعي الذي يعتبر من أكبر برامج التطوع للموظفين في المنطقة بالإضافة إلى دعوة الشركات الفائزة للمساهمة بمقالات توعوية وتحفيزية عن تجاربهم وإنجازاتهم في المسؤولية الاجتماعية في مجلة “سي اس ار اليوم” التابعة لغرفة تجارة دبي وتوفير قاعات تدريبية مجانية للشركات الفائزة تكفي لأكثر من 600 مستفيد لاستخدامها في تنظيم بعض لقاءاتها واجتماعاتها وفعالياتها الخاصة وفق الشروط والأحكام.
وفي خطوة تعتبر الأولى من نوعها على مستوى العالم أطلقت إدارة الجائزة نوعين من البطاقات الأولى هي البطاقة الذهبية وتُمنح للشركات المتميزة الفائزة بفئتي 4 – 5 نجوم.
وتتيح هذه البطاقة للشركات الحصول على المحفزات الحكومية الـ 59 والتي منها الأفضلية في الحصول على بعض المشروعات الحكومية من قبل بعض الجهات الحكومية بالإضافة الى منح رؤسائها التنفيذيين الاقامة الذهبية”.
كما تمنح الجائزة العمال المتميزين العاملين في هذه الشركات بطاقة حسومات خاصة تتيح لحامليها من العمال توفير ملايين الدراهم سنويا على شكل حسومات خاصة يوفرها أكثر من 60 محلا تجاريا عاملا في دبي تشارك في دعم البطاقة.
وام /منيس/
زكريا محي الدين